老铁们，大家好，相信还有很多朋友对于街道办招考的“网格员”是个什么岗位和事业线为什么叫事业线的相关问题不太懂，没关系，今天就由我来为大家分享分享街道办招考的“网格员”是个什么岗位以及事业线为什么叫事业线的问题，文章篇幅可能偏长，希望可以帮助到大家，下面一起来看看吧！

本文目录

1. 事业单位考试难吗
2. 事业编制退休与事业单位退休有区别吗
3. 街道办招考的“网格员”是个什么岗位
4. 公交公司是不是属于事业单位

事业单位考试难吗

事业单位考试总体难度低于公务员。不过具体难不难，撇开个人因素外，要看考试类型。

第一，难度最高的是统考。各地人社部门每年都会组织一到两次的事业单位集中招考，批量招录事业编制人员。由于开考的单位和岗位比较多，宣传力度较大，社会关注度普遍较高，因此报考的人数相对集中，难度比较大。

第二，个别单位单独开考相对容易上岸。除了集中招考，很多单位根据工作需要，也会在人社局全程监督和参与下单独开考，招录事业编制人员。这种形式的招考一般会在人社局和用人单位的官方网站上发布招考公告，几乎没有宣传，关注报考的人相对比较少。而且，单独招考因为存在一定的条件设置，缩小了报考范围，符合条件能够报考的人也不是很多，考试总体难度要低于集中招考。

第三，最容易的是直接面试招考。以上两种考试都需经过笔试、面试两个环节，无形中增加了淘汰率。除了这两种考试，事业单位进入渠道还有一种方式那就是直接面试考核。其基本程序是，先由用人单位按照岗位需要向人社部门和编制部门提出申请，同意后发布招考公告，筛选出符合条件的人选后，直接进入面试环节。面试由人社部门主导，从考官库抽取两到三名考官，加上用人单位一到两名考官，以及人社部门工作人员共同主持面试，达到考试分数后录用。直接面试考核的招考条件一般由用人单位提出，报人社部门审核，因此在招录上会更有针对性，相对来说也最容易。

事业编制退休与事业单位退休有区别吗

按照目前的政策规定，事业编制退休与事业单位退休有区别吗？按照目前的政策规定，是没有区别的。

第一，养老金的计算依据是一样的。

自从2014年10月，机关事业单位全部纳入社保缴费体系以后，无论是事业单位在编人员，还是事业单位编制外人员，劳务派遣人员，都是按照缴费年限来作为退休的工作年限，养老金的计算都是根据缴费年限的长短、缴费基数、个人账户金额、退休时当地上一年度的职工社会平均工资等来作为养老金的计算依据。

第二，养老保险的缴费方式是一样的。

事业单位不管是编制内人员还是编制外人员，除了工资的高低，职务的高低，技术职称不一样之外，养老保险的缴费方式都是一样的，都是按照本人实际工资来作为养老保险的缴费基数，个人都是按照8%的比例由用人单位代扣代缴。但是由于职务职称，编制内外等身份的差別，导致工资的差距非常大，所以缴费基数也存在很大差别，最终的结果就是个人账户余额存在巨大的差别。

第三，退休的条件都是一样的。

事业单位工作人员，无论是否有编制，其退休条件都是一样的。即男职工需要达到六十周岁，女职工需要达到五十周岁，女干部包括管理、技术岗位的，需要达到五十五周岁，养老保险都要达到至少十五年，这两个条件同时具备才能办理退休。虽然退休条件都是一样的，但作为事业单位编制内的员工，如果属于2014年10月之前参加工作的人员，退休时除了基础养老金，个人账户养老金之外，由于他们退休工龄计算时，除了实际缴费年限以外，还有视同缴费年限，所以还有过渡性养老金。

综上所述，事业编制退休与事业单位退休，从本质上来讲是没有任何区别的。事业编制人员除了事业单位人员外，还包括部分在机关工作的事业编制人员；事业单位人员除了编制内人员，同时也包括编制外人员。在2014年10月事业单位纳入社保体系之后，其社保的缴费方式，退休条件，养老金的计算方式都是一样的，故二者之间没有什么本质上的区别。

街道办招考的“网格员”是个什么岗位

1.组织结构：

网格员的组织结构是这样的：网格中队属于街道，一个街道下面分为N个社区，每个社区一个网格中队，每个网格中队分为N个网格，每个网格原则上配一位网格员（有时候人员不够一个网格员会管理多个格）。

一个网格中队可以分为多个小组，五到六个网格员组成一个小组，其中一人是组长（组长一般是男性），组长上面是副中队长，副中队长上面是中队长，中队长上面是网格站长。每个中队还配一名督察员，工作是督查网格员工作是否做到位。还有几名电脑员（一般是女性，可以理解为内勤，工作内容和企业中的行政相似）。

每个网格大概涵盖了几十栋楼房和几百到上千人再加上一些商铺和企业。

2.工作内容、流程、时间、薪资待遇和福利

本职工作内容是人口登记和房屋登记，再加上领导接过来的别的工作，比如发宣传单，比如检查消防安全等等。变相分担了一部分居委会、派出所、社区的工作，这个职业有点像万金油。

网格员要联系所有楼房的房东、租客、企业老板、商铺老板的微信，时不时沟通工作。

（ps：疫情期间穿上防护服，戴上防护镜给人量体温，做记录，写台账也是网格员干的活儿。）

一天的工作流程是：按时到办公室，打完卡，换上制服（制服和警察制服有九成相似，衣服颜色也是蓝色，除了手臂的徽章写着“网格员”），坐在座位上整理资料，大概半小时后，每个人听自己组长的召唤，戴上工作证，出外勤。

出外勤方式：走路、开自己的车、乘坐公车（单位公用的四面透风的电动巡逻车）。

要求出外勤走访必须两个同事一起，不能单独一人，一般是男?女、男?男，为了网格员的人身安全着想，基本没有女?女的组合，到达自己负责的网格后，拿出单位发的安卓工作机，开始上楼（或者走访商铺、或者走访企业，看自己安排），一户一户敲开门，基本术语是“你好，我是负责房屋登记的网格员，来核查人口，请开门”、“打扰了，谢谢配合，再见”等等，顺便帮住户把防盗门关上。一般上午就这样出外勤到11点，打道回府。

工作时间：

分为白班和晚班，每天上午工作3小时不变，下午工作3.5小时或者晚上工作3.5小时，全天工作时长6.5小时，双休。加班有调休，加一天可以调休一天，三天以内的假期领导很快批准。

薪资和待遇：

员工基本是和派遣公司签订合约，即作为第三方派遣，一份合约为3年。合约到期视情况而定。

工资分为基本工资+绩效1500元+住房补贴+伙食补贴（绩效就是每个月督查员和你一起出外勤一次，看你有没有漏登记人或者登记信息错误，督查后给你打分，分数太低扣钱），工资按学历划分，大学本科学历的基本工资比大学专科学历高1000元。五险一金都是按照最高标准缴纳的。一般每个月扣掉五险一金和伙食补贴，工资到手不定额，大概4000-6000多的范围。

福利：过节会发500的过节费，和工资一起发，结婚怀孕有假期有奖金，平时不定期发东西，小到杯子、口罩、中性笔、米、油、牛奶，大到u盘、雨衣、雨鞋、雨伞、防晒衣等。

哦，对了，没有食堂。

3.工作氛围和上升渠道

没有上升渠道，大家本质上只是工具人。没有竞争，只有合作。

同事们都嘴里骂着这工作太操蛋了，成天帮别的机构比如警察局社区干活，要离职要离职，一边兢兢业业干好活。很矛盾吧？不过一般口口声声说要离职的人，不会真的走。

人在其中，注意不能被影响心态。

这份工作适合：

一、未婚的、刚毕业的年轻人，作为刚进入社会职业规划的缓冲和跳板

二、已婚的有了孩子需要照顾孩子的母亲

三、住在附近、家里拆迁、有房租收、不愁吃喝，只想找一个朝九晚五工作赚点零用钱的拆二代

四、不缺钱只想留在家附近的的本地三十多岁的青年人

4.如何获得网格员招聘消息？报考资格？流程？

招聘信息渠道：深圳政府网站、各类招聘公众号、遇到网格员顺嘴问一问最近招不招人、你在街道办有熟悉的人等等，你绝对不可能在boss直聘、猎聘网等社会招聘网站上看到这类招聘信息。

报考资格：大专及以上学历，35岁以下（退伍军人可以放低到高中毕业）

考试时间：不固定，什么时候缺人了，领导一拍脑门，那就招人吧。可能一年有两三次机会，也可能两年也不招聘一次。

考试内容是：笔试?面试，笔试时间一个半小时，考试内容是《行测》，100道选择题

流程：网上报名-参加笔试-笔试通过，参加面试-全部通过，和派遣机构签署合同-正式上班，走完全程可能需要一两个月。

上班后的新人会被分配到各个网格中队下的各个小组，让小组里的老网格员带着熟悉业务（一般是被组长带着）。

之后就是发工作手机、拍摄证件照，发工作牌，发制服，发黑色皮鞋，发办公用具等等。对了，除了电脑员，其他人都是没有电脑的。工作机器里有专用的工作app，只能内部下载，内部登录。工作机器千万不能丢。

网格指的是网格化社会服务管理模式，网格内有网格管理员、网格助理员、网格督导员、网格警员、网格党支部书记和网格司法力量和网格消防员七类人员，分工承担网格内的社会服务和社会管理各项事务。

网格员就是驻区的社区民警。只不过公安分局根据区域内的人员情况、社会治安复杂程度将区域划分成网格。平均每个社区划分成3到5个网格。网格内有网格管理员、网格助理员、网格督导员、网格警员、网格党支部书记和网格司法力量六类人员，分工承担网格内的社会服务和社会管理各项事务。民警主要承担治安秩序维护、矛盾纠纷化解、实有人口管理、便民利民服务等任务。

公交公司是不是属于事业单位

[坐标西安]2020年8月03日早上8点半左右，从丁家桥到丈八北路地铁口的高新3号线，一路上多次离开司机驾驶舱位置到车内与乘客发生争执，争吵（一共3到4站，离开驾驶舱2次）。这种有路怒症的司机和心理素质不过关的司机，实在让人担心，想想前段时间把车开下桥的情况，怎么能让人不害怕

#遇到这样的公交司机就问你慌不慌#

好了，文章到这里就结束啦，如果本次分享的街道办招考的“网格员”是个什么岗位和事业线为什么叫事业线问题对您有所帮助，还望关注下本站哦！