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13432023-11-27
大家好,今天来为大家分享为什么要防止内卷的一些知识点,和为什么不建议内卷的问题解析,大家要是都明白,那么可以忽略,如果不太清楚的话可以看看本篇文章,相信很大概率可以解决您的问题,接下来我们就一起来看看吧!
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内卷的公司离职还是不离职,看自己现在的具体情况,如果找好下家了,就离职。
而且每个公司或多或少都会有这些人的。在不损害公司的利益的前提下,领导应该会喜欢这类人的。可以把公司这个小集体看成社会这个大集体,明白了谁会很复杂也就对公司的这种事见惯不惯了。如果你觉得你适应不了,还是辞职比较好。都是来上班挣钱的,没必要看谁的脸色。当然,如果工资可以的话,还是先将就一下,毕竟这两年经济浮动特大,高待遇好环境的工作还是难找的。
1、重复进行无用功
内卷并不是不用功,内卷反而是非常努力,因为资源有限,所以需要付出更多的努力来争取有限的资源和利益,但是往往为了显示出自己的“努力”,员工就会做很多的无用功,这是没有意思的。
2、简单事情复杂化
明明很简单的事情,但是为了让自己的工作看起来更加重要,就会大费周折。简单点来说,就是喜欢做表面功夫。明明很简单的考察,可能就会有人为了拍马屁或者凸显自己,劳师动众,费时、费力、费钱。
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3、处处受限
这里的处处受限指得是创造力、想象力和行动力都受到了限制,刻板的教学其实就是内卷严重,严重限制了学生的创造力和想象力,这也是企业很担心会出现的问题。如果只是按部就班地进行重复性的工作,那么科技企业的未来在哪里?
所以说,内卷对于企业的发展也是没有任何好处的,而任正非也已经意识到了这一点。不得不承认,任正非每次都可以走在前面,看到和想到别人所没有看透的道理。
你们村,你家开了一家烧饼店,朝九晚五,每天卖100个烧饼,日子过得不好不坏,有点闲钱,有点时间,打打麻将,教一下娃,偶尔出去玩玩。
突然有一天,你们村又开了一家烧饼店,每天早八点晚八点,整整上够12个小时。
你以前卖100个烧饼,现在只能卖60个,以前还有点闲钱,现在除去房租人工,盈利微薄。你一拍大腿,行啊,对面的烧饼点早上8点开门,早上8点开门,我们就早上6点开门,晚上10点关门。
于是你每天4点开始烧火和面烙饼,晚上10点关门收拾,每天睡眠不够4小时。鸡叫就起床,鬼叫才上床。
生意稍微回来一点,但是整个人累的瘦了一圈。
隔壁的烧饼店也扛不过你的时间,一咬牙,买二送一,亏本赚吆喝,就为把客人抢过来。
你想了想,把烧饼的成本降了又降,面粉换了二等,肉馅又多放了一倍的白菜,烧饼做小了一半,包装到变了大的。
你买一送一和隔壁的烧饼店死扛着。
他也和你死扛着。
你发现这么做,钱也没赚到,还比以前累了好几倍。
你也想不通这是怎么回事,隔壁的烧饼店也没想通这是怎么回事。
不就是想赚点钱吗?
在内卷时代,普通人仍然有出路。尽管内卷现象可能会增加竞争和压力,但以下几个方面可以帮助普通人找到出路:
教育和技能培养:通过不断学习和提升自己的技能,可以增加自身的竞争力。选择适合自己的教育路径,获取相关的知识和技能,可以提高就业机会和职业发展。
创新和创业:内卷时代也提供了创新和创业的机会。通过发掘新的需求、解决问题或提供独特的价值,可以创造自己的机会,并实现个人的成长和成功。
寻求平衡和自我管理:在内卷时代,平衡工作与生活、保持身心健康非常重要。普通人可以通过合理规划时间、培养兴趣爱好、建立支持网络等方式来管理自己的生活,减轻压力并提高幸福感。
社会参与和影响力:积极参与社会活动、关注社会问题,并为社会做出贡献,可以增加个人的影响力和满足感。通过参与志愿者工作、社区组织或社会运动,普通人可以为社会变革做出积极的贡献。
寻求支持和合作:在内卷时代,与他人建立合作关系和寻求支持非常重要。与同事、朋友、家人等建立良好的人际关系,互相支持和合作,可以共同应对挑战并找到出路。总之,尽管内卷时代存在一定的挑战,但普通人仍然有出路。通过教育培养、创新创业、平衡自我管理、社会参与和寻求支持等方面的努力,普通人可以找到自己的出路,并实现个人的成长和成功。
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