心理学小知识(心理学小知识150条)

匿名- 2023-09-05 14:14:38

心理学小知识

大家好,关于心理学小知识很多朋友都还不太明白,今天小编就来为大家分享关于心理学冷知识1-6的知识,希望对各位有所帮助!

本文目录

  1. 学点心理学基本知识
  2. 人民调解基本知识和技巧

1.心理现象两类分别是:心理过程和个性特征。

2.心理过程包括:认知过程、情感过程与意志过程。

3.认知过程包括:感觉、知觉、记忆、想象、思维和语言。

4.人脑对直接作用于感觉器官的客观事物的个别属性的反应,最基本的认知过程是:感觉。

5.人类对外部是认识的最主要途径是:视觉。

6.右手泡在热水盆里,左手泡在凉水盆里,然后双手同时放在温水盘里,结果右手感觉凉,左手感觉热,这叫感觉的:对比。

7.红、橙、黄等色有温暖感,称为暖色;蓝、青、紫等色有寒冷感,称为冷色,这叫感觉的相互作用。

8.卖油翁不洒一滴油,缘由“无它,唯技之熟耳”为感觉的:发展。

9.沉重的乐曲、甜蜜的笑容等是:联觉。

10.当坐在开着的火车上,看车窗外的树木时,会以为树木在移动,这种现象是:错觉。

11.过去经历过的事情重新出现时能够识别出来的心理过程为:再认。

一、调解的技巧

“技巧”顾名思义就是巧妙的技能,调解技巧就是熟练的、运用起来得心应手的调解技能方法,它涉及心理、逻辑、法理、社会学等多门学科,是一门综合性艺术。

要取得调解的最佳效果,要做到“一个抓住;两个找到;三个公开;四个注意”。“一个抓住”就是要抓住争议的焦点。调解人员要多学(专业知识)、多听(当事人和知情人陈述)、多看(各方材料)、多问(尤为重要)、多思考,才能抓住焦点。“二个找到”,一是找到争执双方的共同点,该共同点是双方利益的对立统一面,是解决纠纷的突破口,也是确立调解方案的基础;二是找到把对立双方统一到共同利益上来的有效途径。“三个公开”,能证明事实的证据公开;与本案有关的法律规定公开;解决纠纷的思路公开。给当事人指明方向,使当事人明白解决纠纷的最好结局是什么,从而促使其作出正确的选择。当然,实行“三个公开”应做到三点,才能真正达到公开的正面效应:即要做到以德取人,以心换信,树立公正形象,避免亲此疏彼;要做到以法引导,以理服人,防止先入为主、强加于人;要做到以情平气,以情慰弱,消除误解,平心静气解决纠纷。“四个注意”就是调解工作人员在调解过程中要:注意营造必要的调解氛围;注意把握调解时机,适时进行调解;坚持公开、公正、公平的调解原则;因人而异、因案而异地进行调解。

二、调解的方法

1、“冷却降温法”也叫“热案冷处理法”

当矛盾纠纷激化,双方情绪激动的情况下,调解人员临阵不乱,冷静思考,首先采取有效办法和策略,制止事态扩大和曼延;然后依照法律法规,对双方当事人分别耐心细致地做思想工作,待双方心平气和,抓住有利时机,及时进行调解。

2、“情理交融法”又称“换位思考法”

在民间纠纷中,双方当事人由于个人利益,跳不出个人圈子,“钻牛角尖”。作为调解员要善于启发双方当事人转换角色,换位思考。在考虑个人得失的同时,也要替对方利益着想,做到知彼知己、自我约束。然后,循循善诱,因势利导进行调解。

3、“心理干预法”

心理干预是在心理学理论指导下,对纠纷当事人的心理及行为施加策略性影响,使之发生指向预期目标的变化。当双方当事人充满幻想,互不让步,调解僵持的情况下,运用心理干预法,让双方当事人明白互不退让的结果,降低其心理预期,冷静思考,端正态度,辅之调解员法制宣传及耐心细致的思想工作,从而达到调解之目的。

4、“案例引导法”

运用调解成功的相似案例,以案说法进行剖析,让双方当事人根据案例,对纠纷重新思考,最终达成调解协议。

5、“亲友疏导法”

纠纷当事人重哥们义气,性格直爽,为人正直的情况下,用亲情、友情加法律手段对纠纷当事人进行攻心疏导,在亲情友情的感化下成功调解。

关于本次心理学小知识和心理学冷知识1-6的问题分享到这里就结束了,如果解决了您的问题,我们非常高兴。

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