孩子提高成绩冷知识?提高孩子成绩的风水
7072023-09-09
大家好,感谢邀请,今天来为大家分享一下考公务员,和上学时的成绩有关吗的问题,以及和为什么考公考冷知识的一些困惑,大家要是还不太明白的话,也没有关系,因为接下来将为大家分享,希望可以帮助到大家,解决大家的问题,下面就开始吧!
本文目录
现在事业单位和公务员考试题型已经非常接近了,公务员考试笔试分两场:行政职业能力测试和申论(原来还有一门公共基础知识,现在已经取消了)。行测2小时,一共135道题,全是选择;申论给6至7段阅读材料,两至三道材料分析题,一道小作文(公文写作),一道大作文,时间3小时,申论材料很多很长,但是一般都会围绕一个主题展开。
事业单位考试笔试一张卷,专业技术岗位可能会有笔试加试(一般当天下午考察)。这一张卷很像把公务员考试的公基、行测和申论揉合在一起,而且题目简化、难度降低,所以事业单位卷子主观题和客观题都有。
一般来说,行测时间是非常紧的,做不完是常态;申论时间很充裕,一般人都会答完,而且有不少剩余时间(注意不是检查时间,因为申论答题纸都是作文格子,有字数限制,答错了基本没有修改机会)。事业单位笔试有点像高考语文一样,时间压得刚刚好,不会太紧也不会太松。
至于复习用书,买公务员笔试用书加两套所在省份历年真题(公务员和事业编真题)就可以了,看公考笔试辅导书,做两个考试的真题就行,不需要买事业编笔试辅导书。
至于事业编专业技术岗位的加试,因为我本人没有考过,所以不太清楚是什么样的。公考B类部分岗位,例如公安类,会有体能测试,所以如果你体能不行最好不要贸然报考,笔试可以靠刷题,体能短期很难提上来。
公考岗位分A、B、C三类,A类主要是市一级岗位,B类集中在行政执法、C类主要是县区乡镇等管理岗位,按照题目难度来说是A最大,B、C差不多,其中B类许多岗位会有体能测试。但是考试难度不一定按照ABC顺排,因为A类岗位报名条件一般比较严苛,经常面向在机关岗位工作多年的在职人员或者学历要求很高(研究生起步),所以有的岗位竞争比不一定高;C类其实是竞争热点,报考条件比较宽松,经常会出现上百甚至过千竞争比,考试难度反而最高。B类和C类差不多,就是注意是否有体能测试。
所以报名时,我建议尽量挑选有限制专业、限制工作经验甚至是否是共产党员条件的岗位报考,尽量避免选择不限条件的岗位(当然,偏远地区不适用),而且注意:一旦考上公务员或者参照公务员法管理(参公管理)的岗位,必须在该岗位服务满5年才可以另择其他岗位报考,所以选岗位时也不要太冲动选择一个不喜欢的或者不适合自己的(比如明明对数字不敏感选择财务岗位,工作能力跟不上等等),5年过后你不一定能一发命中,而且本科及以下学历35周岁为参加考试的最后期限,研究生40周岁。
公考和事业单位考试是一场持久战。比如我,前前后后参加的考试两只手都数不过来,现在也才进事业编2年,公考一直上不了岸。而且机关确实容易消磨人的意志,就我的经验来看,时间越长考试状态越不如刚毕业的学生,脑力和反应速度也跟不上了。所以,能上岸要抓紧机会上岸,否则时间越长体力和财力消磨越大,整个人会变得浮躁的。
最后,祝你早日成功!
有一定关系但不是太大。公务员考试分为笔试和面试。笔试包括行测和申论,行测一般都是初高中起点的基本知识,但是考核是知识面的宽度,而不是精度,而考大学考核的是你把握知识的准确度和应用程度,这就有本质的区别。申论是对通过给定材料反应的社会问题的归纳、认识、理解、提出问题、解决问题的能力,考核你的语文、辩证法、政治经济学等方面的知识。所以,涉猎经济社会政治的同学占优势,面试就是现场的申论。总体说来,高考成绩好的考生的理解和应用能力,也就是基础好一点,有利于考行测和申论,但在很多填鸭式教育的地方,一些学习不专不精的同学可能涉猎社会多,理解社会事务和互动沟通能力好一点,反而有利于申论和面试。
好了,本文到此结束,如果可以帮助到大家,还望关注本站哦!