本文目录

1. 作为一个中国人你会去日企工作吗
2. 不去日资企业上班，就是对日资企业有偏见吗
3. 日企怎么样
4. 只有中专学历，想通过学习日语在日企或去日本本土的日企上班，这条路靠谱吗

作为一个中国人你会去日企工作吗

去日企工作，不是去日本工作！作为一个普通人这很正常！只要是在中国的土地上，去不去是我的自由；日企能不能开是政府该管的事！

不去日资企业上班，就是对日资企业有偏见吗

个人理解，愚钝回答。我觉得不去日本企业并不是对日资企业有偏见，而是对日本侵略中国这段历史有仇恨或是对日本企业的管理等有偏见。回归理性，抛开民族敌意，日本企业还是不错的，不管是在管理上，还是在人文上都值得中国企业的学习，比如管理中的5S,精益生产，员工管理TwI,质量戴明PDCA等，提案改善，阿米巴管理模式等都起源于日本企业，这些管理方法的开展给企业带来了很大的收益，难道不值得中国企业的学习吗？其次，日本人的工作风格也值得我们中国人学习，企业管理及人才的发展，靠的是个人的实力，而不是靠送礼，研究领导等这些手段。最后我们应该学习日本人的工作精神，他们对待每一项工作都非常之认真，研究事物总是要追求本质，求根源。整体来说有很多值得学习之处。但也有让我们唾弃或者说恶心的地方，比如侵华战争，比如篡改历史，比如国土之争等。如果是我，我觉得不是偏见，而是个人的情怀。

日企怎么样

我也是在日企工作的，独资日企。我觉得要说日企黑那就错了，日企是培养人的最好的地方，他们的一些先进技术和工作方式是很值得学习的。哪种单位最好？自然是政府机关事业单位，但是我觉得咱们刚毕业，正是学本领的时期，进日企没什么不好，可能你的工资不是很高，工作有点累，但对以后绝对是件好事。至于在日企以后的前景嘛，这个不好说，先学习本领，有了技能了以后再说，不行就跳呗，我相信一般的国内企业不可能瞧不起日企出来的人。

加油吧！

只有中专学历，想通过学习日语在日企或去日本本土的日企上班，这条路靠谱吗

首先需要明确日企是什么定义。一般来说，日企既日本公司，日本企业。而称为日本公司的，可以小到街边自营小店，大到上市跨国公司。根据你想去的日企规模，你的学历还是会影响你的面试结果的。

如果是只要是在日本的企业，能在日本工作生活就好的话，答案是肯定的。2019年4月，日本政府放宽对外国人赴日工作的限制，新增了【特定技能】的在留资格，以缓解严重的劳动力不足问题。这项新增的在留资格，允许日本企业接收想从事包括1.建筑业，2.造船·舶用工业，3.汽车整备业，4.航空业，5.酒店住宿业，6.老人护理，7.楼房清扫业，8.农业，9.渔业，10.食品加工制造业，11.餐饮业，12.素形材料产业，13.产业机器制造业，14.电气电子信息相关产业在内的14种产业在内的外国人人才。

假如你有相关的技能，申请这种【特定技能】的在留资格还是相当有机会来日本进入日企工作的。

祝你好运！

文章到此结束，如果本次分享的不去日资企业上班，就是对日资企业有偏见吗和为啥不建议去日企上班的问题解决了您的问题，那么我们由衷的感到高兴！