很多朋友对于台湾没有双休日吗和台湾为什么没双休日不太懂，今天就由小编来为大家分享，希望可以帮助到大家，下面一起来看看吧！

本文目录

1. 为什么电视台不在播港台电视剧了
2. 台湾没有双休日吗
3. 十一去台湾旅游贵吗台湾也放十一假吗
4. 为什么超市餐厅没有8小时工作制没有双休，也没加班费，没有被媒体关注

为什么电视台不在播港台电视剧了

我是从小看港片港剧长大的，对港剧的感情不下于港片，小时候电视台黄金时间播放的经常都是港剧，古装武侠或者时装警匪、商战，各种题材多不胜数，巅峰时期如1998年18家卫视同时在黄金时段播放黄日华版《天龙八部》。2000年左右广电总局一纸禁令,电视台黄金时间不得播放港台剧,从此港剧就只能在深夜或白天时段才能看到。

这之后的一段时间内观众对于港剧还是有热情的，因此很多电视台安排周末两天白天联播十多集港剧。但是随着大陆剧的日渐崛起，港剧越来越边缘化，电视台几乎很少会播，我印象中看到的最后一部在大陆电视台晚间时段大范围播出的港剧是2011年的《巾帼枭雄》，当然是非黄金时段。

好在互联网的出现，网络上还是能看到港剧的，前几年优酷和TVB有合作，TVB新剧都会在优酷上同步更新。没有想到的是2015年广电总局又出了一个禁令，境外剧在网络上也要先审后播，一年内不能引进，这个境外剧居然也包含港台剧在内。在此之后，优酷上也都看不到当年新出的港剧了。

因为这个原因，TVB开始和爱奇艺、腾讯视频等大陆视频网站合作进行合拍，谋得一个合拍剧的身份就可以在大陆视频网站同步推出，《使徒行者2》等剧就是这个背景下的产物。不过呢，人算不如天算，在《使徒行者2》终于在2017年底推出作时，上面说到的境外剧禁令似乎已经解除了，因为如《权力的游戏》第七季等年内才出的美剧，甚至一些上一季的日剧都已经被一些国内视频网站引进了。当然并没有书面的东西说这个禁令正式解除了。

台湾没有双休日吗

你大概想问现在台湾吵得一例一休

现在台湾劳工争取一周有双例假日，而不是一例假日一休息日，差别在

依据劳动基准法规定，例假日仅有在天灾、突发事件等情况，才可要求劳工上班，而且例假出勤除须加发一倍工资，还要另外再给一天补假。

但休息日仅须徵得劳工同意就可要求上班，不须另给补假，雇主要多给加班费。

十一去台湾旅游贵吗台湾也放十一假吗

十一到台湾旅游不算贵，台湾十一不放假。不过，2017年的中秋节在10月4日，台湾放假一天。

两岸的国庆日都在十月，一个是十一、一个是双十。相差九天，所以，当大陆放十一长假时，台湾还是上班、上课的。

但是，大陆的十一假期因为大量的朋友外出旅行，所以，机票就一定先涨价了。两岸的直航机票在热点间航线，可能比最便宜的淡季、非假期、上涨50-100％。

其次，对台湾来说，十月原本就是一波观光热潮，热度仅次于春节，所以，台湾旅游相关的业者，在这段间至少不打折了，例如酒店、旅馆，相较淡季的低价，就等于涨价了，这个差距也能有20-30%。

台湾的高铁、台铁、公路客运等等，是不调涨的，一定是维持相同的价格，而十一假期之前，台湾并没有放假，所以高铁、台铁车票也不会特别难买。

做大陆朋友生意的拼车、包车等，则会因为生意好、人车不足，以及已经两、三年没有调整价格，在2017年的10月，已经传出要小幅度调涨，例如，垦丁到花莲的拼车，从1200台币可能涨到1400台币。

2017年的中秋节在10月4日星期三，正好卡在中间，台湾也只有中秋节放假一天，并没有连续假期，所以，对于多数人可能是无法返乡过节。也因此，今年应该不会发生大量的人潮移动，不过，10月3日星期二，10月5日星期四，长途移动的人一定会比平时多一点，中短途的会更多，也就是高速路会塞车，短程的台铁、高铁、客运乘客会比较繁忙。如果来台的朋友，避开著个时间点长途移动。

为什么超市餐厅没有8小时工作制没有双休，也没加班费，没有被媒体关注

【九九观点】超市餐厅属于服务行业，一切从顾客需求出发，无法提供稳定的双休，这个很正常。但是没有加班费就不应该了，因为加班费是法律要求必须给的。

一、服务行业很难获得周末双休

1.24小时不停业，需要倒班。不少超市便利店都是24小时制度的，比如7-11，通过拉长营业时间，增加营业额。在这种情况下，员工需要参加排班，四班三倒或者三班两倒，很难获得一个周末双休的机会。

2.周末是生意最好的时候。周末不少上班族都休息，正好可以约着出门去逛逛街，下下馆子，这时候出游人数多，超市餐厅生意自然比平时好上不少。生意好的情况下更不可能安排你休息了。

二、关于8小时工作制

超市餐厅没有8小时工作制这句话过于绝对，因为不少超市餐厅还是有8小时工作制的，楼下大姐就是超市的员工，因为是大型商超，他们分上午班和下午班，工作还不累，就是一个月休息时间比较少，但是这么清闲的工作，也是不可能让你休太久的。

但那些超过8小时工作时间的，很有可能是24小时营业超市或便利店，为了减少人工成本，因此采取12小时工作制，2班倒，这样只需要更少的员工，却能完成一样的工作。

三、不给加班费是违法行为

如果超市餐厅安排你加班，却不给你加班费，你完全可以到劳动行政部门投诉，或者向劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁。

因为根据《劳动合同法》第八十五规定：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬，加班费或者经济补偿；（一）劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；（二）逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金；（三）安排加班不支付加班费的。四、没有被媒体关注是什么原因？

1.员工法律意识淡薄。一来他们学历不高，知识水平不足，对法律不太了解，导致他们可能认为没有加班费是一种正常现象，因此虽然辛苦也就欣然接受了。还有一种情况是，知道这样是不对的，但不懂如何求助，向谁求助，只好忍气吞声。

2.维权成本太高。很多人知道这样是违法行为，也知道可以找劳动仲裁，但是大部分打工者不愿意做出头鸟。一个是因为仲裁维权费事费力，而且需要证据支持，这对普通员工来说难度太高，时间周期太长，大多数人等不起。

3.单纯的事件热点程度不足。因为像没有8小时工作制和没有双休其实在各行各业都有，不同行业有自身的特殊情况，因此未必能通过媒体发声来解决。而加班费问题，对比新闻热点，可能在热点方面没其他事件那么有吸引力。俗话说“将军孤坟无人问,戏子家事天下知”，现在关注娱乐新闻的人太多，很多媒体宁愿去报道这些新闻。

我是厦九九，上市公司品牌总监，职场二宝妈，成长学习博主、头条号签约作者，写作教练，《撑过去，你终将成为更好的自己》作者。写走心的成长感悟、实用的职场分享、高效的写作技巧，欢迎关注我。

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